-- 宣医青年 --申宝策略
以青春之名
书奋斗华章
十佳青年、向上向善好青年风采
十佳青年
李秋萍
深耕护理领域的“追光者”
关键词
专业深耕 创新突破 担当奉献
个人简介
李秋萍，中共党员，现任护理部护士长、机关第三党支部党小组长，讲师，主要从事护理质量管理、人才培养等工作。以第一/共一作者发表护理SCI论文4篇、中文核心期刊论文11篇，其中1篇入选“领跑者5000—中国精品科技期刊顶尖学术论文”。主持北京市医管中心“青苗计划”与院级护理专项课题各1项，获批发明专利、实用新型专利各1项，参编专著4部，入选2024年中国知网高被引学者TOP1%，获2021年、2023年院级嘉奖，作为主要参与人荣获中华护理学会科技三等奖及北京护理学会科学技术二等奖、三等奖。
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护理初心 向下扎根
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2015年8月，李秋萍作为首都医科大学护理研究生新生，跟随导师韩斌如教授开启漫漫求学路；2018年8月，她入职宣武医院，两年的护理轮转是褪去青涩的关键阶段，从急诊预检分诊到流程管理，从普通病房的日常护理到重症监护的急难抢救，她磨炼技能、牢记护理要点，将操作规范融入日常工作。同时，她在实践中不断锻炼临床判断力，把指南、标准转化为有温度的个体化照护，顺利获得北京市医管中心一、二阶段规培证书。护理基础技能的学习与历练，是李秋萍职业生涯的起点，病房里的跟师学习、示教室的模拟训练、患者需求数据的收集分析，导师的谆谆教诲，让她逐渐明白：护理的“初心”，需要以扎实的本领为根基。
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创新探索 向阳生长
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护理部的工作对李秋萍而言是全新挑战，需要以创新思维将“被动执行指令”转变为“主动顶层设计”。从事护理不良事件管理时，她对着数百份案例深入分析原因，在主管领导指导下，从跌倒防控切入开展患者安全循证护理实践，联合多个科室制定基于专病的跌倒循证方案，跌倒发生率从1.06‰降至0.46‰，跌倒伤害率也显著下降，该项目获评北京护理学会科学技术三等奖、中国医院管理大会护理管理组金奖。此外，李秋萍擅长挖掘临床护理难点，在文献中梳理研究思路，在实践中洞察患者需求：针对老年人照护需求，构建“衰弱评估—预警—干预”的院内外联动综合护理模式，针对糖尿病患者，开发高危足快速筛查工具、创面评估工具及循证干预策略，相关成果获中华护理学会科技三等奖等荣誉。正是这些突破，让她懂得：护理的“初心”，需要在创新中汲取养分、向上生长。
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人才培养 滋养土地
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在护理人才培养工作中，李秋萍将自己从规培护士到护理管理者的成长经验融入其中。作为新入职护士的“辅导员”，她梳理并制定各时间节点的培养计划，牵头完成试用期评价、护理能级考评、职称晋升等工作。同时，她参与制定护理管理人才培养方案，建立护理管理后备人才库，通过“遴选—培养—上岗”的完整闭环管理，推动护士个人成长与职业发展，该项目入选北京市医管中心改革创新举措项目。李秋萍还热衷于将经验分享给护理团队：梳理可申报课题方向、定期跟进课题进度、组织文献分享会，在她的带动下，团队每年均有课题、论文等成果产出。这些经历让她深刻领悟：护理的“初心”从不是“一枝独放”，而是要培育“满园春色”。
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担当奉献 承载绿茵
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作为机关第三党支部党小组长，李秋萍始终践行“党员先上”的承诺，以实干诠释青春担当。新冠疫情期间，她毫不犹豫扛起核酸采样重任：院内筛查阶段，统筹开展护士岗前培训，与团队累计完成44万人次采样工作；院外支援阶段，63次带队奔赴社区，组织完成超200万人次采样。2022年正月初一，她带领团队在封管控区顶着寒风入户采样，用坚守守护万家灯火的团圆。这些历练让她更加明晰：护理的“初心”，是在关键时刻舒展枝叶、抵挡酷暑，守护一片“绿茵”。
我的成长建议
谈时间管理
新时代护士早已不只是“打针发药”的角色，而是同时肩负优质护理践行者、健康知识传播者、护理流程管理者、临床创新研究者等多重职责。面对多线程工作，需科学协调工作进度与重点，对此我有三点建议： 一是理清任务轻重缓急，确定每项任务的预估执行时间与截止时间，按“重要性+时序性”排序推进，且要勇于迈出第一步。二是善用工具“借力增效”，处理事务性工作时，要主动运用人工智能等前沿技术，比如整理大量数据时，可通过Deepseek等工具查询可用函数或整理方法，大幅提升效率。三是关注个人情绪调节，状态不佳时先暂停调整、舒缓压力，待情绪稳定后再投入工作，效率会更高。
谈护理创新
护理研究的核心是“源自临床、用之临床、服务临床”，论文、专利等成果只是过程的自然产物，其本质是“发现问题、解决问题”的过程：首先要善于挖掘临床护理中的难点，任何操作不便捷、方案有争议的环节，都可作为研究对象；其次要紧跟领域新知识、新进展，推荐通过专业公众号及各类期刊杂志，获取新知识推送与方法学讲解，申请课题或设计临床方案时，要敢于咨询有科研经验的前辈，在交流中启发思路；最后要保持良好心态，成果打磨与修订本就需要耐心，循序渐进，论文、专利的获得自然水到渠成。
未来规划简述
“十佳青年”的荣誉，对我而言既是认可，更是鞭策。未来工作中申宝策略，我将从两方面持续努力：一方面，立足本职岗位，尽力涵养俯身做事的耐心、抬头看路的视野、携手同行的温度，让患者安全更有保障，让护士拥有更广阔的成长空间；另一方面，坚持“向内求索、向外致知”，不断提升大局观与系统思维，面对新挑战、新难题时，力争多一份从容不迫，少一分手足无措，为护理质量提升与人才培养贡献全部青春力量。
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